驻村帮扶个人扶贫工作总结模板

驻村帮扶个人扶贫工作总结模板 ; MARGIN-TOP: 20px; COLOR: #ff2023 驻村帮扶个人扶贫工作总结经典模板【一】 一年来，在村“两委”班子的亲密协作和共同努力下，主要做了以下工作:扎实地指导驻点村开展了第三批保持共产党员先进性教育活动，进展烤烟生产，加强根底设施建立，推动社会主义新农村建立等各项工作，下面，我就今年以来的驻村工作汇报。 一、提高熟悉，明确定位，全心投入新的工作 开展“十百千万”干部下基层驻农村的工作部署，是新时期进一步推动固本强基工作；开展第三批保持共产党员先进性教育暨“抱负、责任、力量、形象”教育，是进一步亲密党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻村干部，我仔细领悟相关文件精神，认清自身职责，快速转变角色，全心投入到新的工作中。 二、虚心学习，深入摸查，为全面铺开驻村工作打好根底 担当村干部是一个全新的工作，为了能够顺当开展新的工作，力争出成效，我虚心地向第一届驻村干部请教，并仔细查阅上届驻村干部移交的材料，找出开展新工作的重点与难点，并通过各种渠道查找的应对措施。 （一）虚心请教，了解农村工作的特点及方法 1、向单位领导及同事请教。在投入新的工作前后，单位的领导及上一届的驻村干部可以说是我的教师。我主动向他们请教，他们或教我农村领导的艺术，或教我农村工作的方法，使我受益非浅，大大地增加了我做好新工作的信念。 2、向基层领导、干部请教。镇、村两级领导长期从事基层工作，对农村的最新状况比拟了解，有特别丰富的农村工作阅历，是学习从事新时期农村工作的宝库。走上新的工作岗位后，我们充分抓住各种时机，虚心向镇、村干部请教，进一步充实开展农村工作的方法。 3、向村民请教。有人说过，群众是真正的英雄。要做好农村工作，我认为深入了解农夫的想法是不行缺少的环节。驻村以后，我有意识地向村民了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、建议等，并结合自身实际进展对比检查，查找差距，努力提高从事农村工作的水平。 （二）深入摸查，了解村情民情 1、向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参加及治理者，对本村的各项事务比拟熟识。驻村后，我们与村“两委”干部逐一交谈，对本村的根本状况有了初步的了解。 2、向村民了解。有人说过，群众的眼睛是雪亮的。对本村的详细状况，村民最有发言权。驻村后，我抓紧时间走门串户，在村民中绽开广泛深入的访谈，对村情民情有了进一步的了解。 3、学习了解村规民约。提高党的执政力量的一个重要因素是依法行政，开展农村工作，除了需要了解国家的相关法规之外，还必需了解村规民约。驻村后，我查找出该村的村规民约，仔细学习，为以后处理农村事务打好了根底。 （三）明确思路，制订工作 经过一段时间的摸查，我对程官村的村情民情有了较为深入的了解，也有了初步的工作思路。经过仔细的分析，并在与村“两委”干部充分争论的根底上，我制订20 xx年的驻村工作方案。 三、真抓实干，大胆创新，努力提高工作成效 ㈠以保持先进性教育活动促进农村基层组织建立。根据县、镇先进办的统一布署，我扎实地指导驻点村开展第三批先进性教育活动，为了把农村第三批保持共产党员先进性教育活动开展好，针对农村开展保持共产党员先进性教育活动经费比拟薄弱的问题，我准时向本单位领导作了汇报，并取得了单位领导的支持，争取了20 xx元的配套资金，为先进性教育活动的成功开展取得了资金支持。在整个先进性教育期间，我主要做了如下三方面工作: 1、结合农村党员实际，实行“领导带学、制度督学、上门送学、先进促学、流淌党员电话送学、一对一帮学”等方式组织农村党员开展学习培训，使党员的参学率到达了100%。 2、为了把问题找准，村党支部实行了召开“三个座谈会”（村民代表座谈会、离退休人员座谈会、党员代表座谈会）和走访群众的形式，广泛地征求群众对班子、群众对班子成员、群众对一般党员的意见和建议，仔细指导有书写力量的党员撰写党性分析材料。据统计，全村党员总数为59人，撰写了党性分析材料的有21人，占参与学习教育党员总数的35.6%。 驻村帮扶个人扶贫工作总结经典模板【二】 20 xx年，在市委、市政府的顽强领导下，在省扶贫移民局的正确指导下，在社会各界的支持下，我市以解决人民群众最关怀、最直接、最现实的利益问题为动身点，深入贯彻落实省委和市委关于推动扶贫帮扶工作的重大决策部署，坚持把驻村帮扶工作与当前正在开展的“三严三实”专题教育和“走基层”活动严密结合，引导干部真正下沉到村、扶持到户，扎实开展相关工作，驻村帮扶工作取得了明显实效。 一、主要做法及成效 （一）、高度重视，思想统一。市委市政府高度重视驻村帮扶工作，屡次组织召开专题会议讨论部署，于XX市第四届委员会第九次全体会议审议通过了《XX市委关于集中力气打赢扶贫开发攻坚战确保同步全面建成小康社会的打算》，依据此文件和省委组织部关于干部驻村相关文件精神，庚即先后制发了《关于印发〈选派机关优秀干部到村担当第一书记工作方案〉的通知》、《关于进一步加强选派到村任职第一书记治理考核的通知》、《关于印发〈XX市干部驻村帮扶工作考核实施细则（试行）〉的通知》和《关于仔细贯彻落实省委十届六次、七次全会精神、市委四届九次全会精神进一步深化干部驻村帮扶工作的实施意见》等文件。建立市级领导和市级部门驻村工作制度，我市38名市级领导、132个市级部门和区市县572家单位结对帮扶820个贫困村，近10000名干部职工与建档立卡贫困户结亲结对，全市每个贫困村实现1名联系领导、1个驻村工作组、1-3个帮扶单位、1名“第一书记”，每个贫困户都有1名帮扶责任人的“五个一”包村包户全掩盖。今年8月，各部门（单位）精确把握省、市对干部驻村帮扶工作提出的新任务、新要求，把干部驻村帮扶工作作为我市落实全面从严治党和“三严三实”要求的重大实践，全市全部驻村干部全部按要求脱产到岗履职，在全市形成领导力气统筹、部门力气整合、干部力气集中的扶贫攻顽强大合力。 （二）、立足民生，倾情帮扶。根据省市的总体部署，坚持水、电、路、田、房“五位一体”同步攻坚，全力夯实贫困村根底条件。一是大力实施“安居工程”。就地解决和改建农户住房1122户，异地搬迁贫困农户466户；二是加强根底设施建立。新建、改建山坪塘、蓄水池289口，新修和修引水浇灌68.18千米，新建垃圾处理房（池）200余个，自来水入户2105户；三是加强交通建立。今年新建、改建村级大路、便民路579.5公里；新建、改建桥梁32座；改善了农村交通条件。四是强化农夫技能培训。有用技术培训4.5万人次，增加了农夫致富力量。五是实施教育扶贫，救助贫困学生65466名，有效解决农村上学难的问题。各级帮扶单位（部门）共为贫困村累计投入帮扶资金21807.59万元。六是修